17 mars 2006
Même l'Europe !
Le CPE et la CJCE.
Difficile de l’ignorer maintenant, le contrat première embauche (CPE), petit frère du CNE, a été réservé par Villepin et les parlementaires de la majorité actuelle, aux moins de 26 ans.
Ce qui est moins connu, c’est qu’aux dernières nouvelles, il pourrait être retoqué par la justice européenne pour non-conformité aux règles anti-discrimination.
La Cour de justice de Luxembourg a en effet estimé récemment que la suppression de garanties légales pour une population caractérisée par son âge était «discriminatoire», sauf si la mesure est «dûment justifiée et proportionnée».
Alors, l’est-elle dans le cas du CPE ?
Le peuple des étudiants et des travailleurs, lui, vient de massivement affirmer que NON !
Voici donc, qu’autre front est ouvert pour Villepin et ses affidés, celui d’une bataille juridique qui ne fait que commencer.
Mais Nous, les Travailleurs, n’attendrons pas que les juges décident à notre place.
Notre place, elle est aux côtés des jeunes et des salariés, pour défendre et améliorer le Code du Travail, nos garanties et nos droits.
Difficile de l’ignorer maintenant, le contrat première embauche (CPE), petit frère du CNE, a été réservé par Villepin et les parlementaires de la majorité actuelle, aux moins de 26 ans.
Ce qui est moins connu, c’est qu’aux dernières nouvelles, il pourrait être retoqué par la justice européenne pour non-conformité aux règles anti-discrimination.
La Cour de justice de Luxembourg a en effet estimé récemment que la suppression de garanties légales pour une population caractérisée par son âge était «discriminatoire», sauf si la mesure est «dûment justifiée et proportionnée».
Alors, l’est-elle dans le cas du CPE ?
Le peuple des étudiants et des travailleurs, lui, vient de massivement affirmer que NON !
Voici donc, qu’autre front est ouvert pour Villepin et ses affidés, celui d’une bataille juridique qui ne fait que commencer.
Mais Nous, les Travailleurs, n’attendrons pas que les juges décident à notre place.
Notre place, elle est aux côtés des jeunes et des salariés, pour défendre et améliorer le Code du Travail, nos garanties et nos droits.
